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集团公司纪委:“三注重三坚持”学习贯彻新国发2号文件精神
来源:本站   时间:2022-05-26 10:37:35    阅读:1218
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近日,集团公司纪委组织纪检监察干部认真学习贯彻《国务院关于支持贵州在新时代西部大开发上闯新路的意见》(国发〔2022〕2号)文件精神,采取“三注重三坚持”的学习方式,坚持原原本本学、联系实际学、交流讨论学,学到了新思想、掌握了新理论,激发了新思维、激励了新担当。

10年前,《国务院关于进一步促进贵州经济社会又好又快发展的若干意见》(国发〔2012〕2号)出台后,州建总公司借势突围,乘势而上,可以说成就了伟业发展的“黄金10年”。10年后的今天,国发〔2022〕2号文件如同“知时节”的春夜喜雨,再度润泽贵州,为指引贵州迈向高质量发展新的“黄金十年”量身定制了一套“重大顶层设计”,为我们带来了重大历史机遇,作为国有企业的纪检监察干部,我们应该聚势启新,努力做到先学一步、厚思一层、深研一筹,党和国家的政策落实到哪里,我们的监督就跟进到哪里,推动集团公司实现由“闯”及“创”的发展目标。

注重把握强度,专章替代插曲。新国发2号文件在第二章“建设西部大开发综合改革示范区”第五部分“深化国企国资改革”有关于国资国企的专门论述;在第三章“全面推进乡村振兴和新型城镇化”第八部分“深入实施乡村建设行动”中有涉及国资国企的相关内容。国发〔2012〕2号文件则是在第九章“深化体制机制改革,全面推进对内对外开放”第四十二部分“推进体制机制创新”有涉及国资国企的相关内容。新文件对国资国企专章论述、位置提前、立意深远。

注重把握维度,多元替代单一。新国发2号文件主题维度呈现多元特征。既有重组整合相关表述,且位置在相关表述之前。维度由重组整合拓展至行业布局、改革导向、考核激励、市场运营等方面,内容更多元。

注重把握深度,术略替代指引。新国发2号文件既有宏观层面的战略布局和方向指引,又有企业层面的生产经营,实现战略与战术结合、宏观与微观结合、传统与科创结合、产业链前端与产业链后端结合、综合改革与专项改革结合。

可见,新国发2号文件将国资国企摆在了更突出的发展位置、发展格局之上,尤其是国资国企相关章节放在“建设西部大开发综合改革示范区”章节,要求我们要发扬国资国企“闯”的传统和新动力。

学习贯彻新国发2号文件,做好国有企业纪检监察工作,要做到“三个坚持”。一是坚持服务大局,做好统筹协调。纪检监察部门要按照围绕中心、服务大局、凝心聚力、构建和谐的标准,妥善协调和处理好各方面的关系,积极寻求上级纪委同级党委双重领导下的最佳结合点,把工作做细做实、做出成效。二是坚持以人为本,强化思想引导。一方面,要增强广大员工对企业的获得感、认同感和归属感;另一方面,要积极开展对员工的思想政治教育,包括理想信念教育、廉洁从业教育、党纪国法教育等让党员深刻认识自身在国企工作应当为了什么而奋斗让员工清楚明确自身权利义务。三是坚持主动作为,激励履职担当。贯彻落实好新国发2号文件,既是贵州之大事,也是黔东南之大事;既是党委政府之大事,也是各级各部门以及国有企业之大事。我们只有抢抓机遇、感恩奋进、履职担当、苦干实干,以过硬的作风、饱满的热情、高昂的斗志投入到本职工作中去,才能如期实现既定目标。(杨胜富)